近日，城子河区教育局组织开展“深耕轮岗实践 赋能幼教成长”幼儿教师交流轮岗心得分享会活动。活动以提升保教保育质量与教师专业素养为核心，为全区幼儿教师搭建交流平台，旨在检验交流轮岗阶段性成效。区教育局相关负责人、相关科室视导员，区域内各幼儿园园长及全体专任幼儿教师参加活动。

活动中，杏花幼儿园、东海幼儿园的两位轮岗教师进行了跟岗实践汇报课例展示，分享了轮岗实践过程中的心得与感悟。区域内各幼儿园教学园长、主任对汇报课进行了点评，实验幼儿园与花园幼儿园的园长们分别对两位教师在轮岗工作期间的表现进行了中肯评价。区教育局相关负责人对分享会及轮岗工作成效给予了肯定，强调了跨园融合与保教质量提升的重要意义，并对下一步学前教育工作提出了要求。                 

为进一步深化县域普及普惠督导评估工作，提升区域内专任幼儿教师素养与学前教育保教保育质量，城子河区教育局自2025年起实施《鸡西市城子河区薄弱幼儿园发展提升实施方案》《城子河区教育局关于加强幼儿专任教师保育教育能力提升的工作方案》，通过“薄弱园教师跟岗学、中心园教师上门帮”的双向互动模式，破解薄弱园师资专业能力不足的难题，促进优质资源流动共享，助力教师专业素养提升。

下一步，城子河区教育局将持续深化学前教育轮岗机制、拓宽交流渠道，加强优质资源共建共享，注重教师专业素养提升，推动区域学前教育形成“优势互补、共同提升”的良好发展格局。